En 2025 se registraron 283.600 prestaciones menos que el año anterior, lo que representa una caída del 3,2%. El fenómeno afecta tanto al sector formal, por la pérdida de empleos, como al informal, por razones demográficas.
En 2025 se registraron 283.600 prestaciones menos que el año anterior, lo que representa una caída del 3,2%. El fenómeno afecta tanto al sector formal, por la pérdida de empleos, como al informal, por razones demográficas.
El sistema de seguridad social cerró el 2025 con una señal de alerta: la cantidad de asignaciones por hijo cayó de 8,8 millones a 8,5 millones. Según datos de la Subsecretaría de Seguridad Social, esta reducción no es un hecho aislado, sino la combinación de una tasa de natalidad en descenso histórico y un mercado laboral que el año pasado destruyó más de 107.000 puestos de trabajo registrados.
Natalidad: La diferencia entre los jóvenes que cumplieron 18 años (salieron del sistema) y los bebés nacidos fue negativa en 166.373 casos.
Empleo: Los asalariados registrados sufrieron la mayor caída de prestaciones (6,3%), vinculada directamente a la pérdida de empleos en los sectores privado y público.
AUH: El segmento de informales y desocupados tuvo una baja leve del 0,3%, explicada puramente por el factor demográfico.
La estadística oficial refleja un cambio estructural en la población argentina. La tasa de natalidad (nacidos por cada 1.000 habitantes) cayó a 8,9 en 2024, una reducción del 51% en comparación con el índice de hace solo diez años (18,2). Esto genera un “saldo neto” negativo en el sistema de asignaciones: se suman menos recién nacidos de los que egresan al cumplir la mayoría de edad.
En el caso específico de la Asignación Universal por Hijo (AUH), el año pasado se incorporaron 161.437 bebés, pero salieron 192.198 adolescentes de 17 años que cumplieron 18. Esta brecha confirma que la baja en las prestaciones no se debe a una mejora en la formalidad laboral, sino a que hay menos niños en los hogares más vulnerables.
A diferencia de años anteriores, la salida de los trabajadores registrados del sistema no se debió a una falta de actualización de los topes de ingresos. En 2025, el ingreso máximo permitido para cobrar asignaciones se ajustó un 31,3%, en línea con la inflación (31,5%).
| Indicador 2025 | Variación |
| Inflación (IPC) | 31,5% |
| Tope de ingresos para asignar | 31,3% |
| Salarios sector privado | 28,7% |
Como los salarios subieron por debajo de los precios y de los topes, la mayoría de los trabajadores que conservaron su empleo mantuvieron el derecho al beneficio. No obstante, el poder adquisitivo de la asignación sigue siendo el foco de preocupación, a pesar de las recomposiciones mensuales por inflación que hoy sitúan la AUH en $109.332 (80% cobrado mensualmente).
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