En mayo, los jubilados y pensionados del sistema general de la ANSES percibirán un incremento del 3,38% en sus haberes brutos. El ajuste surge directamente de la variación del Índice de Precios al Consumidor (IPC) de marzo, que el INDEC informó en un 3,4%. Con esta actualización, el haber mínimo pasará de los $380.319 actuales a $393.174, mientras que el máximo escalará hasta los $2.645.690.
Haber mínimo neto (en mano): $451.379 (incluye bono y descuentos de PAMI).
Haber máximo neto (en mano): $2.498.743.
Bono de refuerzo: Se mantiene en $70.000, sin cambios desde marzo de 2024.
Pérdida real: Para quienes cobran la mínima, la suba efectiva será de solo 2,85% por el peso del bono congelado.
El impacto del bono congelado en el bolsillo
La principal señal de alerta para el sector pasivo es la decisión política de no actualizar el refuerzo de $70.000. Al mantenerse fijo este monto, la recomposición final para los casi 3 millones de personas que cobran la mínima resulta inferior a la inflación mensual. Expertos estiman que, si el bono se hubiera ajustado por movilidad desde abril de 2024, en mayo debería alcanzar los $204.710, lo que llevaría el ingreso mínimo a casi $600.000.
Esta situación genera una tendencia negativa en el poder de compra. Mientras que los haberes superiores (sin bono) han subido un 32,6% nominal en el último año, el ingreso conformado por la mínima más el refuerzo solo aumentó un 26,4%, quedando varios puntos porcentuales por debajo de la inflación acumulada en el mismo período.
Asignaciones y Pensiones No Contributivas
El reajuste del 3,38% también se traslada a otras prestaciones sociales y asignaciones familiares:
PUAM: La Pensión Universal para el Adulto Mayor llegará a $314.539 (más el bono, totaliza $384.539).
AUH: La Asignación Universal por Hijo subirá a $141.285 (se cobra el 80% neto cada mes).
Pensiones por Invalidez: El monto bruto se ubicará en $275.222, alcanzando los $345.222 al sumar el refuerzo.
Subas en aportes y topes salariales
La actualización no solo afecta a quienes cobran, sino también a quienes aportan al sistema. Las remuneraciones mínima y máxima sujetas a descuentos jubilatorios se elevarán a $132.421 y $4.303.619, respectivamente. Esto implica que los trabajadores con salarios altos verán un incremento en sus descuentos para el sistema previsional y la obra social, con un tope de retención de $731.615.
Por último, el valor de las cuotas de la moratoria previsional (Ley 27.705) también sufrirá un ajuste, situándose en torno a los $38.402 para quienes se encuentran completando sus aportes para acceder al beneficio jubilatorio.